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讷河市充分发挥在外人才资源优势，探索在外人才“123”常态化联络机制，打好乡情牌，探寻人才沟通交流新思路，让在外人才感知家乡发展变化，建立乡情连接、吸引人才回流，助推讷河县域经济高质量发展。

“1个信息库” 摸底数全覆盖

实施联络在外人才“四引工程”，对全市各领域在外人才进行全覆盖摸底，建立在外人才信息数据库，实行动态管理，初步收集汇总包含党政人才、企业家、教授学者、讷籍毕业生等九个领域830余位讷籍在外人才信息。依托讷河一中校友会、讷河商会等平台，广泛发挥人才“朋友圈”辐射作用，在建立在外人才信息库的基础上，加强信息联络沟通，进一步发现和挖掘更多的在外人才，为讷河市经济产业发展寻找技术创新、投资合作的机会。

“2个平台”助成长促发展

充分发挥“生源地”优势，鼓励讷籍学生为县域发展增添青春新动能。一是建立健全联系讷籍人才机制，成立齐齐哈尔在外大学生联合会讷河分会，目前已有200余名在外的讷籍大学生成功入会，为大学生与政府、企业间搭建交流、实践、引才平台，加强与家乡连接的桥梁和纽带，争取资源共享，提升实践能力，实现共同进步。二是扎实推进寒暑假政务实习实践，搭建在外学子与家乡常态化联系的实践桥梁，为500余位在外大学生提供个性化精准就业实习，实习覆盖机关单位、大型企业、学校医院、乡镇街道，引导大学生了解家乡、提升本领、返乡就业。

“3种活动”显真情暖人心

注重关爱在外青年成长，支持青年发展，打造在外人才交流平台，充分释放爱才、重才、敬才、用才的强烈信号。一是组织在外大学生召开“我与家乡共成长”青年交流座谈会，介绍家乡的发展变化、优惠政策，为大学生们创造了交流思想、交流经验的平台，鼓励在外人才在产业发展、项目建设、乡村振兴等方面为家乡代言宣传、牵线搭桥、献计献策，激发哺乡之心、兴乡之志。二是开展观摩研学活动，组织在外大学生到讷河市历史文化展馆、讷河市档案馆、讷河市融媒体中心等文化传播主阵地参观交流，近距离感受讷河市历史文化与经济发展的变化，引导了解市情，增强对家乡的归属感。三是举办在外大学生趣味运动会，在趣味活动中为他们相互交流提供了机会，让情感升温，增强与家乡的亲密情谊，感受家乡的温情。(刘睿)